中国就业培训技术指导中心成立于1998年，与人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心合署办公，是人力资源和社会保障部的直属事业单位，负责全国就业、职业培训的技术指导以及技能人才评价的技术指导、技术监管和服务、组织实施工作

职业模块1 安装调试

培训项目1 曳引驱动乘客电梯设备安装调试

培训单元1 电梯运行调试

培训单元2 门机调试

培训单元3 轿厢静、动态平衡测试与调整

培训单元4 电梯安装调试方案编制

培训单元5 电梯乘用舒适感调试

培训单元6 导轨安装与调整

培训项目2 自动扶梯设备安装调试

培训单元1 分段式自动扶梯桁架、导轨校正

培训单元2 自动扶梯运行调试

培训单元3 自动扶梯中间支撑部件安装调整

培训单元4 采用新技术、新材料、新工艺生产的自动扶梯安装调试

培训单元5 大跨度自动扶梯安装调试方案编制

思考题

职业模块2 诊断修理

培训项目1 曳引驱动乘客电梯设备诊断修理

培训单元1 反复性故障分析排除

培训单元2 偶发性故障分析排除

培训项目2 自动扶梯设备诊断修理

培训单元1 反复性故障分析排除

培训单元2 偶发性故障分析排除

培训项目3 故障数据管理系统应用

培训单元1 故障数据管理系统概述

培训单元2 电梯故障数据分析与改进方案制订

培训项目4 运行失效预防与潜在风险评估

培训单元1 风险评价概述

培训单元2 曳引驱动乘客电梯运行失效预防与潜在风险评估

培训单元3 自动扶梯运行失效预防与潜在风险评估 

培训项目5 诊断修理效率改进

培训单元1 曳引驱动乘客电梯诊断修理效率改进

培训单元2 自动扶梯诊断修理效率改进

培训项目6 重大修理施工方案编制

培训单元1 重大修理施工方案编制概述

培训单元2 曳引驱动乘客电梯重大修理施工方案编制

培训单元3 自动扶梯重大修理施工方案编制

思考题

职业模块3 改造更新

培训项目1 施工方案的主要内容

培训单元1 基本要求

培训单元2 编制依据

培训单元3 工程项目概况

培训单元4 施工管理规划

培训单元5 施工准备工作

培训单元6 施工流程和工艺方法 

培训单元7 质量控制和检验检测

培训单元8 EHS 管理和控制

培训项目2 曳引驱动乘客电梯设备改造更新

培训单元1 曳引系统改造施工方案编制

培训单元2 控制系统改造施工方案编制

培训单元3 加层改造施工方案编制

培训单元4 悬挂比改造施工方案编制

培训单元5 整机更新改造设计、计算

培训单元6 部件更新改造设计、计算

培训项目3 自动扶梯设备改造更新

培训单元1 加装变频器施工方案编制

培训单元2 控制系统改造施工方案编制

培训单元3 机械系统整体更新改造施工方案编制

培训单元4 拆除并更新改造施工方案编制

思考题

职业模块4 培训与管理

培训项目1 培训指导

培训单元1 理论培训方法与教学大纲编写

培训单元2 现场实际操作教学

培训单元3 技术手册使用与技术论文撰写指导

培训项目2 技术管理

培训单元1 技术方案编写

培训单元2 技术革新实施 

培训单元3 技术推广应用 

培训单元4 技术成果总结和技术报告编写7

思考题